竞业禁止协议无效条件

竞业禁止协议无效条件包括：期限超两年、未支付经济补偿、违反法律强制性规定、协议主体错误。若不及时处理无效情形，可能导致企业商业秘密泄露，给双方造成经济损失，且可能面临法律纠纷。《劳动合同法》等相关法律规定了这些无效情形。
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处理竞业禁止协议无效，常见方式有：重新协商协议、寻求法律救济。选择时，应考虑协议具体内容、双方意愿及法律法规要求，确保协议合法有效，保护双方权益。
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竞业禁止协议无效时，可重新协商合法条款，或向法院起诉。具体操作：1.双方沟通，根据法律规定调整协议内容。2.如协商不成，收集证据，向法院提起诉讼，要求确认协议无效或调整协议条款。 >