关于买房定金合同?
在购房定金合同中，如果定金数额超过了法律规定的上限，这可能会影响到合同的效力。根据《民法典》第五百八十七条的规定，定金的数额由当事人约定，但不得超过主合同标的额的百分之二十，超过部分不产生定金的效力。因此，如果定金数额过高，超出的部分将不被视为定金，但合同的其他部分如果符合法律规定，仍可能有效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 购房定金合同纠纷的解决方式除了协商和诉讼外，还可以通过以下方式解决：一是根据当事人之间订立的
我是05年11月初三生的，法律上我什么时候算满
法定18周岁的计算：现在的年月日-出生时的年月日。十八周岁以上的自然人为成年人。不满十八周岁的自然人为未成年人。成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。各国根据本国公民的生理、智力发育、习惯和社会要求，对成年人的年龄规定各不相同。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 实施犯罪时的年龄，一律按照公历的年、月、日计算。过了周岁生日，从第二天起，为已满周岁
我欠支付宝借呗和花呗9万多，如果不还会不会被
法律分析：通常不可以的,欠花呗一直不还款，产生的后果主要有：1、会产生高额的逾期利息。2、会被银行向法院起诉，将产生诉讼费用、律师费用等经济损失。3、个人会有不良信用记录，对以后的办银行卡、贷款等都会产生影响。4、如果欠款金额达1万元以上的，构成信用卡诈骗罪，要被追究刑事责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好建议及时还款 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好
我们小区楼下的商家开了二手车市场，占用了小
您好，依据规定的要求办理 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以向业主委员会提出异议 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好，协商不成的，可以起诉物业公司
一般中商二級需要賠多少錢?
中商二级的赔偿金额需根据具体情况确定**。从法律角度来看，赔偿金额通常与损失程度、合同条款、法律规定等多方面因素有关。如果涉及商业纠纷或违约行为，赔偿金额可能会更加复杂。当双方无法达成一致时，或赔偿金额巨大影响企业运营时，应及时寻求专业法律人士的进一步帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，中商二级赔偿问题在不同情况下的处理方式如下**： * **情况一：双方能达成一致** * 可通过协商或调解的方式解决，明确赔偿金额、方
男方在我怀孕三个月时不想负责，我该如何应对
怀孕对方不负责，起诉方式如下：1、起诉对方，对感情不负责任，这个法院是不受理的；2、如果是起诉对方，有财产上的纠纷，这个法院是受理的；3、如果是起诉对方，在怀孕期间，要求其支付一定的生活费，这个法院可能会受理；4、如果等到小孩出生后，要求对方支付抚养费，这是法律支持的，孩子是否是婚生子女，父母都有抚养的义务。这个法院一定会受理的。并且如果附带起诉有精神损害，并提供相应的证据，这个法院现在也会支持的。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫
公司转让员工劳动合同被终止怎么赔偿
针对公司转让员工劳动合同被终止的赔偿问题，需依据具体情况来确定赔偿方式。如果双方协商一致解除合同，通常会按照员工在公司的工作年限支付经济补偿。若公司无正当理由单方面解除劳动合同，那么需要支付双倍赔偿金。同时，根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，双方可以在合同中约定违约金或损失赔偿的计算方法。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 关于劳动合同终止的赔偿，常见处理方式包括协商解除并支付经济补偿，以及公司无合理理由辞退时的双
第二次怎么起诉离婚
第二次起诉离婚需按照法定程序，准备详细的起诉书，并附上相关证据材料向法院递交。经过法院审查受理后，将进行开庭审理。遵循法律程序能确保您的离婚诉讼顺利进行，避免影响最终诉讼结果和您的合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 针对第二次起诉离婚，您需要再次准备起诉书，并搜集相关证据。通过向法院提交申请，参与后续的开庭审理。您的处理方式应考虑自身情况、对方态度及法院要求等因素，以高效解决离婚纠纷，并最大程度地保障自身权益。
合同到期公司不续签有绩效奖金吗
合同到期不续签，员工有权获绩效奖金。依据《劳动合同法》第四十六条，公司不续签需支付经济补偿，未规定离职不得获年终奖则应发放。不及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 合同到期应获绩效奖。操作：1. 与公司协商，要求发放绩效奖金及经济补偿；2. 若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；3. 仲裁不服，可向法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同
怎么做才能尽快拿到一次性伤残就业补助金?
想要尽快获得一次性伤残就业补助金，首先需要明确的是，这笔补助金是在劳动者与用人单位终止或解除劳动合同时，且劳动者因工伤导致伤残的情况下支付的。依据《工伤保险条例》，补助金的支付标准是基于劳动者的月平均工资。若未能及时获得支付，可能会对劳动者的生活造成困难并可能引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 劳动者要想尽快拿到一次性伤残就业补助金，关键在于确保用人单位依法按时足额支付。您可以向单位提交相关的申请和证明材料
